Wychowawca/ Wychowawczyni w placówce wsparcia dziennego Stow

Dodane: Poniedziałek, 16 Marzec, 2026  16:25

Szczegóły ogłoszenia

  • Kategoria: Dam pracę / Edukacja
  • Forma pracy:Część etatu
  • Umowa:Umowa zlecenie
  • Dodatkowe:Brak wymagań
  • Płaca brutto min.:40 zł
  • Płaca brutto max.:70 zł
  • Wynagrodzenie:godzinowo
  • Pracodawca: Stowarzyszenie Siemacha

Opis oferty pracy

GŁOSZENIE O PRACĘ

Wychowawca / Wychowawczyni

w placówce wsparcia dziennego

Stowarzyszenie SIEMACHA ogłasza nabór na stanowisko

wychowawcy / wychowawczyni w placówce wsparcia dziennego prowadzonej

w formie specjalistycznej

SIEMACHA Spot w Skawinie

Miejsce pracy: Pozowice

Planowane rozpoczęcie pracy: od marzec 2026 r.

Proponowane wynagrodzenie brutto: 50-70 zł/h (w zależności od

kwalifikacji i doświadczenia)

WYMAGANIA

Poszukujemy osoby, która:

 posiada

o wykształcenie wyższe:

 na kierunku: pedagogika, pedagogika specjalna, psychologia, praca

socjalna, nauki o rodzinie lub innym kierunku, którego program

obejmuje resocjalizację, pracę socjalną lub pedagogikę opiekuńczo-

wychowawczą, lub

 na dowolnym kierunku, uzupełnione studiami podyplomowymi w

zakresie psychologii, pedagogiki, nauk o rodzinie lub resocjalizacji lub

kursem kwalifikacyjnym z zakresu pedagogiki opiekuńczo-

wychowawczej, lub

 na dowolnym kierunku oraz posiada przygotowanie pedagogiczne

uprawniające do wykonywania zawodu nauczyciela;

o wykształcenie średnie lub średnie branżowe i udokumentuje co najmniej

3-letni staż pracy z dziećmi lub rodziną;

 jest kreatywna, komunikatywna, odpowiedzialna i dyspozycyjna;

 potrafi radzić sobie w sytuacjach stresowych;

 potrafi aktywnie i twórczo organizować czas wolny dzieci i młodzieży;

 lubi pracę z ludźmi i podejmowanie nowych wyzwań;

 spełnia wymogi ustawowe do pracy z dziećmi i młodzieżą, w szczególności:

o posiada pełną zdolność do czynności prawnych,

o nie była karana,

o posiada stan zdrowia pozwalający na pracę na stanowisku wychowawcy,

o spełnia wymagania wynikające z przepisów o przeciwdziałaniu zagrożeniom

przestępczością na tle seksualnym.

ZAKRES OBOWIĄZKÓW

1. sprawowanie opieki wychowawczej nad dziećmi i młodzieżą,

2. organizowanie i prowadzenie zajęć opiekuńczo-wychowawczych, edukacyjnych i

rozwojowych,

3. wspieranie dzieci w nauce (pomoc w odrabianiu lekcji),

4. kształtowanie umiejętności społecznych i właściwych postaw,

5. prowadzenie dokumentacji związanej z pracą wychowawczą.

6. Współpraca i dokumentacja

o współpraca z zespołem placówki, rodzinami wychowanków oraz instytucjami

zewnętrznymi (szkoły, sądy, PCPR/MOPS),

o prowadzenie wymaganej dokumentacji wychowawczej,

o udział w zespołach specjalistycznych.

CO OFERUJEMY?

 umowę o pracę (pełny etat),

 pracę w zaangażowanym i wspierającym zespole,

 możliwość rozwoju zawodowego i podnoszenia kwalifikacji,

 regularną superwizję pracy,

 możliwość poznania nowoczesnych metod pracy w organizacji pozarządowej o

ugruntowanej pozycji,

 świadczenia z ZFŚS, w tym:

o dofinansowanie do karty sportowej,

o dofinansowanie do wypoczynku (wczasy pod gruszą),

 możliwość skorzystania z prywatnej opieki zdrowotnej na preferencyjnych

warunkach.

KIM JESTEŚMY?

Stowarzyszenie SIEMACHA działa od 30 lat. Prowadzimy placówki wsparcia dziennego,

placówki opiekuńczo-wychowawcze, poradnie terapeutyczne, placówki senioralne oraz

rodzinne. Naszym celem jest wspieranie rozwoju osobistego dzieci i młodzieży, niwelowanie

deficytów oraz rozwijanie ich potencjału. Działamy w obszarze edukacji, pomocy społecznej i

sportu.

JAK APLIKOWAĆ?

Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie: k.windys(malpa) siemacha.org.pl :

 CV,

 listu motywacyjnego.

Odpowiemy na wybrane oferty.

Termin nadsyłania zgłoszeń: 23 stycznia 2026 r.

Informacje Prawne

Klauzula informacyjna dla kandydatów do pracy Zgodnie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych

osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 (RODO), informujemy, że:

1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Stowarzyszenie Siemacha z siedzibą w Krakowie, przy ul. Długa 42,

tel. (***) ***-****, mail: @

2. Administrator wyznaczył Inspektora Ochrony Danych, z którym można skontaktować się mailowo: @

lub telefonicznie: (***) ***-****.

3. Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane w celu: a) przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego na

podstawie art. 6 ust.1 lit. b RODO; b) wypełnienia obowiązku prawnego ciążącego na administratorze, na podstawie art. 6

ust.1 lit. c RODO (w związku z Kodeksem Pracy- Ustawa z dnia 26 czerwca 1974 r.). Dane niewymagane przepisami prawa,

przekazane przez Panią/Pana w przesłanych dokumentach, będą przetwarzane na podstawie zgody, za jaką zostanie

potraktowane ich przekazanie (art. 6 ust.1lit. a RODO). Administrator będzie przetwarzał Pani/Pana dane osobowe, także w

kolejnych naborach pracowników, jeżeli wyrazi Pani/Pan na to zgodę, która może zostać odwołana w dowolnym czasie (art.

6 ust. 1 lit. a RODO); Jeżeli w dokumentach zawarte są dane, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (dane szczególnej

kategoriinp. dane dotyczące zdrowa) konieczna będzie Pani/Pana zgoda na ich przetwarzanie, która może zostać odwołana

w dowolnym czasie (art. 9 ust.2 lit. a RODO).

4. Odbiorcami Pani/Pana danych osobowych będą wyłącznie podmioty uprawnione przez administratora do uzyskania

danych osobowych na podstawie przepisów prawa, a także podmioty, z którymi administrator podpisał umowy o

współpracy (dostawca hostingu, firma IT).

5. Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane do zakończenia rekrutacji. W przypadku wyrażonej przez Panią/Pana

zgody na wykorzystywane danych osobowych dla celów przyszłych rekrutacji, dane będą wykorzystywane przez 6 miesięcy.

6. Posiada Pan/Pani prawo dostępu do danych osobowych, do ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania,

prawo do przenoszenia danych, prawo wniesienia sprzeciwu, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu

na zgodność z prawem przetwarzania (jeżeli przetwarzanie odbywa się na podstawie zgody), którego dokonano na

podstawie zgody przed jej cofnięciem.

7. Przysługuje Pani/Pana prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego, tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych

Osobowych (www.uodo.gov.pl ).

8. Podanie przez Panią/Pana danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 22(1) Kodeksu pracy jest niezbędne, aby

uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie przez Państwa innych danych jest dobrowolne. W przypadku, gdy

Pani/Pana dane osobowe mają być przetwarzane w przyszłych rekrutacjach, prosimy o dołączenie oświadczenie o

wyrażeniu zgody:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych w celu wykorzystania ich w kolejnych naborach prowadzonych przez

Stowarzyszenie Siemacha z siedzibą w Krakowie przez okres najbliższych 6 miesięcy. Zostałam (-em) poinformowana (-y), że

zgodę mogę odwołać w dowolnym momencie. (data i podpis kandydata)

Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych obejmujących szczególne kategorie danych, o których mowa w

art.9 ust.1 RODO (jeśli dotyczy). Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych szczególnych kategorii

zawartych w liście motywacyjnym oraz załączonych do niego dokumentach przez Stowarzyszenie Siemacha z siedzibą w

Krakowie. Zostałam (-em) poinformowana (-y), że zgodę mogę odwołać w dowolnym momencie.

.... (data i podpis kandydata)
Sprawdź zainteresowanie tym ogłoszeniem
Wyświetlenia
Data dodania
Ostatnio widziany
Obserwujących
Liczba aplikacji
Średni czas odpowiedzi
Powiadom o podobnych ogłoszeniach
Lokalizacja: Skawina w promieniu 25 km
Kategoria: Praca » Dam pracę » Edukacja

Chcę otrzymywać powiadomienia o nowych ofertach

Uzupełnij adres e-mailWpisz poprawny adres e-mail
Wyślij wiadomość

Odpowiedz na ofertę pracy

Stowarzyszenie Siemacha
Konto firmowe
Na Lento.pl od 25 lut 2026
Strona użytkownika
Obserwujesz ofertę
  • Wypromuj
  • Zgłoś naruszenie
  • Drukuj ulotkę
  • Edytuj/usuń
Wyczyść historię

Udostępnij ogłoszenie

Udostępnij na FacebookUdostępnij na X Kopiuj link do ogłoszenia

Dodaj notatkę

Opis musi być krótszy niż 250 znaków